ما الفرق بين مسابقة على اساس الشهادة وعلى اساس الاختبار ؟
يقترب اعلان مسابقة الاساتذة الجديدة ، والتي هي من المحتمل ان تجري قبل نهاية السنة ، نهاية نوفمبر او ديسمبر ، بحول الله ، وممكن مطلع العام القادم ، وتكثر معه عديد التساؤلات حول المعايير المعتمدة ، في التقييم وكذا الشهادات المقبولة ، والتخصصات والملف وغيره الكثير ، في هذا الموضوع سنتكلم حول الطريقة التي ستعتمدها الوزارة هذه المرة ، فوزير التربية صرح بانه ستكون عن طريق دراسة ملف ، وتثمين خبرة المتعاقدين ، وليست كما كانت تجري وقت الوزيرة السابقة نورية بن غبريط ، اي على اساس مسابقة كتابية .
مسابقة بدراسة ملف عكس ماكان وقت بن غبريط الوزيرة السابقة
يطرح المشاركين في مسابقات قطاع التربية ، كل مرة اسئلة حول طريقة تنظيم المسابقة ، فكما هو معلوم اعتمدت وزارة التربية الوطنية ، منذ عدة سنوات نمط المسابقة ، على اساس الاختبار ، حيث بعد دفع الملف الخاص بالمشاركة في المسابقة ، وقبلوله يوجه المترشحون للمنصب المفتوح عن طريق ، مسابقة كتابية ثم بعدها ، مقابلة شفوية ، لتخرج قوائم الناجحين بعدها ، يختلف الامر بالنسبة لمسابقة على اساس الشهادة فهنا معيار الاختيار ، هو دراسة الملف فقط اي ان المترشح تعطى له نقاط اضافية ، كالخبرة وتطابق شهادته ومساره الدراسي ، ولا يمر المترشح فيها لاي مسابقة كتابية ، غير انه هناك ايضا مقابلة شفوية كانت تنقط ب 03 نقاط او 06 ، تضاف لمعدل الملف ودراسته ، سنشرح بالتفصيل الفرق بينها لتتضح الرؤية لمن هو مقبل على امتحانات من هذا النوع .
الفرق بين مسابقة على أساس الشهادة او المسابقة على أساس الاختبار
مسابقة التوظيف على أساس الشهادة يتم دراسة الملف الخاص بالمترشح وتمنح نقطة معينة لكل من الشهادة التي يملكها، الخبرة المهنية، معدل المترشح أثناء دراسته للحصول على الشهادة التي يملكها، أقدمية الشهادة التي يملكها فكلما كان مرت عليه فترة أكبر من تاريخ تخرجه حصل على نقطة أكبر. وإضافة إلى هذا يتم تخصيص 3 أو 4 نقاط من 20 نقطة للمقابلة الشفهية التي تجريها لجنة متخصصة مع المترشحين.
أما في المسابقة على أساس الاختبارات فيتم إجراء اختبار كتابي للمترشحين في عدة مواد (تختلف حسب التخصص) مثلا تجتاز اختبار في التخصص ، الثقافة العامة تكنولوجيا الاعلام والاتصال وبناء على هذه الاختبارات يتم ترتيب المترشحين على حسب العلامات التي تحصلوا عليها في الاختبار وبعد النجاح في الكتابي تمر للاختبار الشفهي الذي هو معامل 1.
باختصار على أساس الشهادة (يتم دراسة ملفات المترشحين)، على أساس الاختبار (يتم تنظيم اختبارات كتابية للمترشحين).
بعد الحديث عن الفرق بينهما سنفصل في النموذج المعتمد هذه المسابقة ،بما ان مسابقة التوظيف الجديدة ستكون على أساس الشهادة اليكم اخر نموذج لدرسة ملف اعتمد اخر مسابقة يتم دراسة الملف الخاص بالمترشح وتمنح نقطة معينة لكل من الشهادة التي يملكها ،الخبرة المهنية،معدل المترشح أثناء دراسته للحصول على الشهادة التي يملكها،أقدمية الشهادة التي يملكها فكلما كان مرت عليه فترة أكبر من تاريخ تخرجه حصل على نقطة أكبر، و إضافة إلى هذا يتم تخصيص 3 أو 4 نقاط من 20 نقطة للمقابلة الشفهية التي تجريها لجنة متخصصة مع المترشحين.
كيفية حساب معدل النجاح في المسابقة على أساس الشهادة:
من خلال دراسة الملف فقط من(0 إل 2 نقطتين) : حسب تطابق الشهادة مع متطلبات الرتبة (0.5 - 1 - 1.5 - 2).
( معدل من 10ــ 11ويقل تعطى لك نصف نقطة/ معدل من 11 ــ ويقل 12 نقطة واحدة/ معدل من 12 - ويقل 13 نقطة ونصف/ معدل من 13- ويقل 14 نقطتان / معدل من 14 - ويقل 15 نقطتان ونصف / معدل يساوي أويفوق 15 ثلاثة نقاط)
مسار الدراسة والتكوين معدل السنة الأخيرة من (0.5 إلى 3 نقاط).
دراسات مكملة للشهادة: تعطى لك نقطتان -نصف نقطة عن كل سداسي في حدود نقطتين.
أقدمية الشهادة تاريخ الحصول على الشهادة كل سنة تعطى لك 0.25 في حدود نقطتين.
الخبرة المهنية " شهادة عمل " إن وجدت في قطاع التعليم كل سنة نقطة في حدود 06 نقاط ، أما خارج قطاع التعليم نقطة عن كل سنة في حدود 4 نقاط ، في حينيتم تنقيط الخبرة المهنية في منصب شغل أدنى من المنصب المراد شغله فتحسب 0.5 أي نصف نقطة عن كل سنة في حدود نقطتين فقط. المقابلة الشفوية مع اللجنة يراعى فيها الهندام والنظر والاجابة السليمة و…. تعطى لك من (من 0 إلى 3 نقاط).
وفي حال تساوي المترشحين في النقاط يتم الفصل حسب أولوية ذوي حقوق الشهيد ''ابن أو ابنة شهيد'' والأصناف ذات الاحتياجات الخاصة ''المعاقين الذين لهم القدرة على أداء المهام المرتبطة بالرتبة المراد الالتحاق بها''. كما يؤخذ بعين الاعتبار سن المترشح ''الأكبر سنا'' والوضعية العائلية للمترشح ''متزوج له أولاد، متزوج بدون أولاد، متكفل بعائلة، أعزب''.
ملاحظة اخيرة
في الاخير نتمن. ان الموضوع ازال اللبس عن كل تساؤلاتكم ، بهذا الخصوص اي طريقة تنظيم المسابقة القادمة ، وان كانت هناك اسئلة او مواضيع تريدونا مشاركتها، يمكنكم تركها في التعليق ، او مراسلتنا عل صفحة الفيسبوك ، سنعلمكم بكل جديد بخصوص مسابقة توظيف الاساتذة، موعد المسابقة واخر المستجدات ، وسيتم نشر ،كل مايتعلق بها ، من جميع الجوانب، نتمنى النجاح والتوفيق ، للجميع والسلام عليكم ورحمة الله .